Estudo de caso: Grundfos
57%
of students reported
increased productivity
60%
improved their
proficiency scores
86%
of students
remained active
About Iteris
Iteris is a Brazilian multinational IT services company with nearly 15 years in the market. With approximately 900 employees and offices in Brazil and the United States, they have been listed five times as a Great Place to Work.
Their impactful, sustainable, and agile digital solutions enable their 100+ global clients to stay ahead in an ever-changing world.
“At Voxy, we found the personalization and flexibility we were looking for to align our employees’ English learning with their tight schedules and professional goals. With a team mainly composed of technology professionals serving global clients, Voxy met our intrinsic demand for English, helping us achieve excellent results and a 209% ROI.”
Douglas Fernandes
Head of L&D, and Partner at Iteris
La sfida
La conoscenza dell’inglese è essenziale per Iteris, azienda tecnologica multinazionale. Oltre a migliorare la comunicazione con i propri clienti globali, l’azienda considera la conoscenza della lingua come un modo per potenziare i propri professionisti IT, consentendo loro di rimanere aggiornati e innovativi in un ambiente in cui molte risorse, ricerche e strumenti sono in inglese.
Il programma di inglese precedente non incontrava le loro esigenze a causa degli orari fissi e della limitata disponibilità delle classi. La flessibilità era essenziale, perché i dipendenti dovevano essere in grado di lavorare in diversi fusi orari e poter conciliare la loro vita privata: un aspetto molto importante nella cultura di Iteris, che ha come priorità l’eccellenza del servizio, i risultati ed il benessere dei dipendenti.
Inoltre, in Iteris cercavano un programma personalizzato in linea con i profili e gli obiettivi personali e professionali dei loro dipendenti.La maggior parte dei dipendenti intendeva migliorare le proprie capacità di comunicazione in inglese, con particolare attenzione al vocabolario tecnico e alle attività quotidiane, come tenere presentazioni e scrivere e-mail. Questo li avrebbe aiutati a raggiungere la competenza minima richiesta per prendere parte in progetti internazionali e a gestire meglio i loro clienti.
Iteris aveva bisogno di un programma di formazione di inglese che si adattasse agli orari dei suoi team e fosse coerente con le loro specifiche esigenze di azienda tecnologica multinazionale.
La soluzione
Per soddisfare le esigenze di Iteris sulla formazione linguistica e aiutarla a raggiungere i suoi obiettivi aziendali, Voxy ha fornito la sua piattaforma di apprendimento personalizzata basata su contenuti autentici e reali. La piattaforma offre lezioni su vari argomenti, dall’inglese per l’ingegneria del software o assistenza IT ad altri argomenti rilevanti per il lavoro quotidiano o la vita personale dei dipendenti.
Inoltre, la piattaforma utilizza l’intelligenza artificiale per adattare il percorso di apprendimento di ciascun membro del team, personalizzando il programma in base alle preferenze e alle esigenze lavorative. Gli studenti sono avanzati grazie a una soluzione adattiva e personalizzata, con accesso 24 ore su 24 e 7 giorni su 7 a istruttori certificati e contenuti digitali.
Per valutare l’efficacia del programma, i dirigenti hanno avuto accesso ad una reportistica dettagliata comprensiva di analisi dei dati, oltre al supporto del team Customer Success per monitorare i progressi e il ROI.
Key Results
Voxy’s partnership with Grundfos has yielded some impressive outcomes. A summary of our history together:
Over 22 countries served
Grundfos employees’ english language proficiency boosted in over 25%
Over 25,000 total activities completed
Over 200 total live sessions attended in the first year only
87% of Grundfos’s employee users improved their English proficiency score
Clearly, high engagement, relevant materials, and an adaptive and self-paced platform led to significant proficiency gains. But the data alone does not tell the whole story.
After many years of program success, Grundfos expanded their relationship with Voxy by introducing the Power Up Grundfos talent development program for high-achieving employees.
Members of the program have access to a wide range of Voxy features, including live online instruction and courses such as
English for Executive Leadership, Business, and Cross-Cultural Training. Voxy continues to advance its partnership with Grundfos to meet their diverse English training needs around the world.
Voxy Funzionalità in questo caso studio
CONTENUTI DIGITALI
Accesso a contenuti autentici e task based aggiornati quotidianamente, con corsi su misura per diverse industry e funzioni aziendali, soft skills, competenze tecniche e molto altro. Le lezioni sono brevi e seguono la metodologia del micro-learning, progettate per migliorare la padronanza della lingua inglese e la consolidarele conoscenze.
DOCENZA DAL VIVO
Con la piattaforma Voxy, il team ha accesso 24/7 a lezioni di gruppo live con insegnanti certificati. Per adattarsi agli impegni, le lezioni sono brevi e incentrate su abilità come fare presentazioni, condurre riunioni in inglese o inviare e-mail di lavoro. Inoltre, Iteris fornisce lezioni One to One mensili ai 10 studenti migliori studentii, come ricompensa per il loro impegno e le loro prestazioni.
LEZIONI DI GRUPPO
Il team può partecipare a lezioni brevi e incentrate sulle abilità insieme a persone provenienti da tutto il mondo con lo stesso livello di competenza in inglese. Possono apprendere su vari argomenti, esporre se stessi a diversi accenti e acquisire una migliore comprensione della diversità culturale.